1.编制有保障：中编办等五部门发布的《关于做好大学生乡村医生专项计划编制保障工作的通知》明确大学生乡村医生专项计划编制实行专编专用、专门管理，被聘用大学生乡村医生编制和人事关系在乡镇卫生院，工作岗位在村卫生室，明确在村卫生室工作的最低年限；还强调任何单位、任何个人不得以任何理由、任何形式，挪用、占用、冒用或变相使用大学生乡村医生专项计划编制。符合条件的大学生乡村医生，通过招录考试后，将能获得事业单位编制的保障。
2.职业发展空间广： 进入乡镇卫生院后，大学生乡村医生根据家庭所在地及个人意愿，安排到村卫生室工作，在兼顾家庭的同时，还可以享受到继续深造的机会。各地举行乡村医生能力提升培训班，通过理论学习与实践操作培训，熟练掌握各种医疗技能，了解最新的医疗政策和规范，进一步提升乡村医生诊疗能力。工作成绩优异者，有机会到上级医院工作。中央财政通过现有卫生健康人才培养项目，支持开展大学生乡村医生能力提升培训，确保上岗后3年（含）内完成一轮培训。
3.学费有贷：偿 落实《关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》（国办发〔2022〕13号）、《关于印发〈学生资助资金管理办法〉的通知》（财教〔2021〕310号）有关要求，到中西部地区、艰苦边远地区、老工业基地村卫生室工作的中央高校应届毕业生，服务期在3年（含）以上的，按规定享受基层就业学费补偿国家助学贷款代偿。鼓励有条件的地区将到村卫生室工作的地方高校应届毕业生纳入当地基层就业学费补偿国家助学贷款代偿资助范围。
来源：国家大学生就业服务平台
