岗位职责：
1、统筹门店日常运营管理，包括员工排班、机台维护、客诉处理及突发事件应对；
2、制定销售计划并推动完成业绩目标，定期分析门店经营数据；
3、负责新店筹备工作，如施工跟进、开业活动策划、员工培训及证件办理；
4、执行运营标准，优化用户体验，维护门店形象；
5、配合市场推广活动，协调礼品订货与机台玩法更新。
任职要求：
1、年龄22-35岁，大专及以上学历；
2、3年以上服务行业或连锁门店管理经验，熟悉现场管理流程；
3、具备较强的沟通能力、抗压能力及团队管理能力；
4、熟练使用办公软件，能独立处理财务报表及基础数据分析。
来源：前程无忧
