课程“三度”建设是本校在《关于狠抓新时代全国高等学校本科教育工作会议精神落实的通知》基础上提出的教育改革举措，课程的“三度”建设是指加强学生学业深度、饱和度及紧张度。为了更好的推动学风建设和管理机制。管理学院人力资源管理专业全体专业老师于2019年5月8日下午3点在社科楼开展了关于三亚学院课程“三度”建设之期末试卷命题交流会。
在此次交流会中，管理学院人力资源管理专业主任于欣再次强调了人力资源管理专业课程的“三度”建设的重要性，并且对“三度”建设的考核方式进行了进一步解释。人力资源管理专业的每位老师做了自己对课程“三度”建设中考核方式的汇报和互相点评，并且针对个别问题进行交流探讨，思想交流会议中气氛良好，取得效果显著。
图来源：韩月乔
